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始轮流发言。
先是财务，然后是资产管理部，接着是法务、审计，前三个都是针对问题提要求，虽然语气不是太客气，但至少留了面子，审计部总经理陈璐却一点面子没留，直接痛批：“节前我看了个别企业的报表和部分工作流程，账目乱的一塌糊涂，部分流程更是让人惊讶，在执行框架上竟然还存在权责不明、推诿扯皮的现象，回头你们抓紧去理顺，春节后上报。”
周佳慧左右看了看，见再没有部门发言，也开始批：“财务账目到现在理不清，吴宁宁汇报了几次，存在这样那样的问题，你们班子成员做工作了没有，迈克金森，明天你过来当面给我汇报，贺俊，华星的问题你为什么不出面，难道要等着让沈总去协调？”
会议室里一阵安静。
过了一会，星海证券副总裁贺俊才按开话筒，咳嗽一声……
沈辉本来脸色平静，听到这场咳嗽就直皱眉，直接点开话筒：“咳嗽什么，感冒了就去医院，有话要说就抓紧时间，不要浪费大家时间。”
贺俊脸色难看，瞬间感觉斯文扫地，但屁也不敢放一个，赶紧汇报：“华星的问题我沟通过，因为有国有股份，地方部门强势干预，我也没法解决。”
周佳慧一点没客气：“你没办法那要你干什么，这是你一个高层该有的态度吗？”
贺俊脸色更差，忍了又忍才没怼回去。
现在星海势大，除非不想干了，不然就得忍着。
只是没想到这女人一点面子都不给留，说话这么难听。
以往和气惯了，做事都留三分，还真有点不怎么习惯。
星海证券分会场里安静的要死，没人吭声，全都眼观鼻鼻观心，刘世光都低着头，心里一阵暗爽，和周佳慧共事了一年多，对这女人再了解不过，以前任财务经理的时候就是个狠角色，软中带硬的，如今坐上了星海投资CFO宝座，更不好惹。
只是没想到贺俊撞到了枪口上，被训的有点下不了台。
活该。
你好我好大家还习惯了，还以为这是官企，差不多就行了，连‘我没办法解决’这种话都能说出来，不训你才有鬼，没办法解决问题你坐在那个位子上干嘛？
“明天和迈克金森一块过来给我汇报。”
周佳慧最后说了句，就关了话筒。
迈克金森苦着个脸，他在中国生活了七八年，已经是一个地地道道的中国通，知道唯女子与小人难养也，这种女领导最不好伺候，虽然不是星海系的，可星海投资势大，上面好多地方都需要倚仗，不能得罪，不然分分钟让上面换人，委实有点头大。
这事不是他的主责，可谁叫他是CFO，想跑都跑不掉。
贺俊也耷拉着个脸，有点肝疼。
五十岁的人了，被个三十来岁的女人劈头盖脸训的跟孙子一样，委实有点难堪，星海证券的问题很多，十几家企业拼凑到一起怎么可能没点问题。
这其中星海投资处于主导地位，但又做不到一手遮天。
其他股东同样也要说话，过程中难免有各种权力博弈，一些问题要解决，自然不可能是一团和气，即使许多问题对星海来说根本不是问题，但也不可能当成亲生子来对待，解决问题的过程中肯定要进行一系列权力博弈，没能力解决问题还想要话语权？
美不死你。
周佳慧虽然很年轻，但在职场历练多年，对个中的权力博弈自然洞惹观火。
换是星海资本、星海汽车公司这些全资公司，她不会这么批。
就算要批，也会委婉一点。
可星海证券那帮人实在不像话，自然要借题发挥一下。
想要话语权没问题，在规则范围内较劲争斗也没问题，但混日子不干事可不行，而且不能大小事都让沈老板冲锋陷阵，自然得由自己这下属代劳。
瞥了眼沈老板，虽然沈老板没说话，但没说话就等于默认。
周佳慧批完后，张悦又点开了话筒。
“华星的问题，该走法律程序走法律程序，我听说之前的CEO办公会上讨论过，也定下了方向，法务部门为什么现到在没动静，且而拖着不往上汇报？”
张悦比周佳慧还要犀利：“之前就华星的问题我专门去了一趟粤省，大方向上已经达成了一致，为什么一些具体性的问题到现在谈不下来，究竟是华星本身的问题，还是我们的有些人的问题，有争议为什么不通过法律程序去解决，法务部门是干什以吃的，是不是要我给你们打官司，分管副总能不能解决问题，不能解决给我说，我去给你们解决。”
始轮流发言。
先是财务，然后是资产管理部，接着是法务、审计，前三个都是针对问题提要求，虽然语气不是太客气，但至少留了面子，审计部总经理陈璐却一点面子没留，直接痛批：“节前我看了个别企业的报表和部分工作流程，账目乱的一塌糊涂，部分流程更是让人惊讶，在执行框架上竟然还存在权责不明、推诿扯皮的现象，回头你们抓紧去理顺，春节后上报。”
周佳慧左右看了看，见再没有部门发言，也开始批：“财务账目到现在理不清，吴宁宁汇报了几次，存在这样那样的问题，你们班子成员做工作了没有，迈克金森，明天你过来当面给我汇报，贺俊，华星的问题你为什么不出面，难道要等着让沈总去协调？”
会议室里一阵安静。
过了一会，星海证券副总裁贺俊才按开话筒，咳嗽一声……
沈辉本来脸色平静，听到这场咳嗽就直皱眉，直接点开话筒：“咳嗽什么，感冒了就去医院，有话要说就抓紧时间，不要浪费大家时间。”
贺俊脸色难看，瞬间感觉斯文扫地，但屁也不敢放一个，赶紧汇报：“华星的问题我沟通过，因为有国有股份，地方部门强势干预，我也没法解决。”
周佳慧一点没客气：“你没办法那要你干什么，这是你一个高层该有的态度吗？”
贺俊脸色更差，忍了又忍才没怼回去。
现在星海势大，除非不想干了，不然就得忍着。
只是没想到这女人一点面子都不给留，说话这么难听。
以往和气惯了，做事都留三分，还真有点不怎么习惯。
星海证券分会场里安静的要死，没人吭声，全都眼观鼻鼻观心，刘世光都低着头，心里一阵暗爽，和周佳慧共事了一年多，对这女人再了解不过，以前任财务经理的时候就是个狠角色，软中带硬的，如今坐上了星海投资CFO宝座，更不好惹。
只是没想到贺俊撞到了枪口上，被训的有点下不了台。
活该。
你好我好大家还习惯了，还以为这是官企，差不多就行了，连‘我没办法解决’这种话都能说出来，不训你才有鬼，没办法解决问题你坐在那个位子上干嘛？
“明天和迈克金森一块过来给我汇报。”
周佳慧最后说了句，就关了话筒。
迈克金森苦着个脸，他在中国生活了七八年，已经是一个地地道道的中国通，知道唯女子与小人难养也，这种女领导最不好伺候，虽然不是星海系的，可星海投资势大，上面好多地方都需要倚仗，不能得罪，不然分分钟让上面换人，委实有点头大。
这事不是他的主责，可谁叫他是CFO，想跑都跑不掉。
贺俊也耷拉着个脸，有点肝疼。
五十岁的人了，被个三十来岁的女人劈头盖脸训的跟孙子一样，委实有点难堪，星海证券的问题很多，十几家企业拼凑到一起怎么可能没点问题。
这其中星海投资处于主导地位，但又做不到一手遮天。
其他股东同样也要说话，过程中难免有各种权力博弈，一些问题要解决，自然不可能是一团和气，即使许多问题对星海来说根本不是问题，但也不可能当成亲生子来对待，解决问题的过程中肯定要进行一系列权力博弈，没能力解决问题还想要话语权？
美不死你。
周佳慧虽然很年轻，但在职场历练多年，对个中的权力博弈自然洞惹观火。
换是星海资本、星海汽车公司这些全资公司，她不会这么批。
就算要批，也会委婉一点。
可星海证券那帮人实在不像话，自然要借题发挥一下。
想要话语权没问题，在规则范围内较劲争斗也没问题，但混日子不干事可不行，而且不能大小事都让沈老板冲锋陷阵，自然得由自己这下属代劳。
瞥了眼沈老板，虽然沈老板没说话，但没说话就等于默认。
周佳慧批完后，张悦又点开了话筒。
“华星的问题，该走法律程序走法律程序，我听说之前的CEO办公会上讨论过，也定下了方向，法务部门为什么现到在没动静，且而拖着不往上汇报？”
张悦比周佳慧还要犀利：“之前就华星的问题我专门去了一趟粤省，大方向上已经达成了一致，为什么一些具体性的问题到现在谈不下来，究竟是华星本身的问题，还是我们的有些人的问题，有争议为什么不通过法律程序去解决，法务部门是干什以吃的，是不是要我给你们打官司，分管副总能不能解决问题，不能解决给我说，我去给你们解决。”